厂搬迁员工不让搬机器怎么办

工厂搬迁员工阻止搬机器,需依法处理。依据《劳动合同法》,若搬迁超出合同约定地点,员工有权获经济补偿。不及时处理可能导致劳动争议,影响工厂正常运营及员工权益。
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处理此问题常见方式有协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试与员工协商,协商不成可寻求劳动调解,仍无法解决则申请劳动仲裁,必要时提起诉讼。
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员工阻搬应依法应对。操作如下:1. 核查合同,明确搬迁条款;2. 与员工沟通,解释搬迁原因及安排;3. 若员工拒绝,按《劳动合同法》提供补偿;4. 协商不成,启动调解或仲裁程序;5. 必要时,依法提起诉讼维护权益。
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