关于商场楼梯通道抽烟被罚款1500元的问题，是否合法？

商场无权对员工罚款，罚款行为不合法。依据《劳动法》，只有行政单位有罚款权，商场若因员工行为造成损失，可按合同约定要求赔偿，且赔偿需遵循法律规定限额。不及时处理可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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商场罚款不合法。应对方式：1.与商场沟通，指出其无权罚款，要求退还；2.若沟通无果，收集证据，如罚款通知、监控等；3.向当地劳动监察部门投诉，请求介入处理；4.必要时，提起劳动仲裁或诉讼，依据《劳动法》维权。
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处理此问题常见方式为协商或诉讼。若认为罚款不合理，可与商场协商退款或向劳动部门投诉；协商无果则考虑提起劳动仲裁或诉讼，根据《劳动法》维护自身权益。