请问1971年12月28日出生的女性副高职称专业人员，

女性副高职称专业人员的退休年龄需依据具体情况判断。分析：根据我国现行法律规定，女性职工的退休年龄一般为50周岁或55周岁，但对于具有高级职称的女性专业人员，部分地区或单位可能有延迟退休的政策。因此，1971年12月28日出生的女性副高职称专业人员，其退休年龄需结合所在地区或单位的具体规定来确定。提醒：若单位或地区有明确延迟退休的政策，且您符合相关条件，但单位未按规定执行，可能表明问题比较严重，建议及时寻求专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理女性副高职称专业人员退休年龄问题的方式主要有两种：一是查阅相关政策文件，了解所在地区或单位对高级职称女性退休的具体规定；二是与单位人事部门沟通，确认个人退休时间及相关政策执行情况。选择方式：若对政策文件理解存在疑问，或单位人事部门未能给予明确答复，可优先考虑咨询当地人社部门或法律专业人士，以确保个人权益不受损害。
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具体操作：1.查阅政策文件：首先，应查阅国家或地方关于高级职称女性退休的相关政策文件，了解退休年龄、延迟退休条件等具体规定。2.与单位沟通：在了解政策的基础上，与单位人事部门进行沟通，确认个人是否符合延迟退休的条件，以及具体的退休时间。3.咨询专业人士：若单位未能给予明确答复或执行相关政策存在争议，可咨询当地人社部门、劳动仲裁机构或法律专业人士，寻求专业意见和帮助。4.维护个人权益：在沟通过程中，应保留好相关证据，如政策文件、沟通记录等，以备不时之需。若单位存在违法行为，可通过法律途径维护个人权益。